Quel engagement organisationnel pour les salariés précaires ? : les leçons d'une étude empirique auprès de travailleurs intérimaires

Quel engagement organisationnel pour les salariés précaires ? : les leçons d'une étude empirique auprès de travailleurs intérimaires

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Publié dans:	Psychologie du travail et des organisations n° 2
Auteur principal:	Lacroux, Alain.
Support:	Article de revue
Langue:	Français
Publié:	2013.
Sujets:	Travailleurs temporaires. Engagement envers l'entreprise. Articles de périodiques
Lien:	Dans: Psychologie du travail et des organisations

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