Manager le télétravail
Enregistré dans:
| Publié dans: | Sciences humaines (En ligne) n° 347 |
|---|---|
| Auteur principal: | |
| Support: | E-Book |
| Langue: | Français |
| Publié: |
Auxerre :
Sciences humaines,
2022.
|
| Sujets: | |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| Résumé: | "Il n'y aura pas de retour en arrière. Après deux ans de télétravail imposé, des millions de Françaises et de Français ne souhaitent pas revenir chaque jour au bureau, sans pour autant plaider pour la généralisation du travail à domicile. Entre présentiel et distanciel, un nouveau modèle est en train de voir le jour. Cette reconfiguration questionne plus généralement l'équilibre souhaité entre la vie privée - personnelle, familiale, sociale... - et les activités professionnelles, qu'il s'agisse de la gestion de carrière ou des moments que l'on veut passer entre collègues. Esquisser les contours de ce nouveau monde et du management qui va avec, c'est tout l'objet de ce dossier. Bonne lecture !" |
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| Lien: | Dans:
Sciences humaines (En ligne) Autre support: Manager le télétravail |
| LEADER | 02756nam a22003497a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 410697 | ||
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| 041 | 0 | |a fre |b fre | |
| 100 | 1 | |a Trécourt, Fabien. |4 pbd | |
| 245 | 1 | 0 | |a Manager le télétravail |c [coordonné par Fabien Trécourt]. |
| 256 | |a Données textuelles | ||
| 260 | |a Auxerre : |b Sciences humaines, |c 2022. | ||
| 500 | |a Notice rédigée d'après la consultation, 2022-07-01 | ||
| 500 | |a La couv. porte en plus : "Philosophie : Cicéron, le savoir rhétorique" ; "Enjeu : Les matriarcats, mythe ou réalité ?" ; "Entretien : Alessandro Stanziani, une histoire du monde sur la longue durée" ; " Livres : Des inégalités à la solidarité" ; "www.scienceshumaines.com" | ||
| 500 | |a Titre provenant de la page de titre du document numérisé | ||
| 500 | |a N° de : "Sciences Humaines", ISSN 1775-4232, (05-2022) n° 347 | ||
| 500 | |a Reproduction numérique de l'édition du N° de : "Sciences Humaines", ISSN 0996-6994, (05-2022) n° 347 | ||
| 500 | |a La pagination de l'édition imprimée correspondante est de : 66 pages | ||
| 505 | 0 | |a Les nouvelles règles du jeu -- Les grandes étapes -- Des salariés libres mais épuisés -- Salariat, indépendance... un risque de brouillage -- Esprit d'équipe, es-tu là ? -- "En entreprise, l'action collective se délite" -- Moins de trajets, moins de pollution ? -- Peut-on être créatif à distance ? -- Plutôt chimpanzé ou plutôt macaque ? | |
| 520 | |a "Il n'y aura pas de retour en arrière. Après deux ans de télétravail imposé, des millions de Françaises et de Français ne souhaitent pas revenir chaque jour au bureau, sans pour autant plaider pour la généralisation du travail à domicile. Entre présentiel et distanciel, un nouveau modèle est en train de voir le jour. Cette reconfiguration questionne plus généralement l'équilibre souhaité entre la vie privée - personnelle, familiale, sociale... - et les activités professionnelles, qu'il s'agisse de la gestion de carrière ou des moments que l'on veut passer entre collègues. Esquisser les contours de ce nouveau monde et du management qui va avec, c'est tout l'objet de ce dossier. Bonne lecture !" | ||
| 538 | |a Navigateur internet, lecteur de fichier PDF | ||
| 650 | |a Télétravail | ||
| 650 | |a Flexibilité du travail | ||
| 650 | |a Organisation du travail | ||
| 650 | |a Articles de périodiques | ||
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