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| LEADER |
01353nam a22003497a 4500 |
| 001 |
247570 |
| 008 |
981021s1998 xx ||| |||| 00| 0 fre d |
| 020 |
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|a 2738467857 (Br.) :
|c 85 FRF
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| 024 |
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|a 9782738467850
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| 037 |
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|a 9782738467850
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| 041 |
0 |
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|a fre
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| 080 |
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|a 65
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| 082 |
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|a 658.4
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| 100 |
1 |
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|a Regnault, Gérard.
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| 245 |
1 |
4 |
|a Les Relations cadres-entreprises :
|b Après un long mariage heureux, éviter le divorce
|c Gérard Regnault.
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| 260 |
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|a Paris ;
|a Montréal :
|b L'Harmattan,
|c c1998.
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| 300 |
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|a 159 p. ;
|c 22 cm.
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| 490 |
0 |
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|a Collection Dynamiques d'entreprises
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| 504 |
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|a Bibliogr. : p. 153-155.
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| 520 |
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|a Depuis le début des années 90, les cadres se sont peu à peu rapprochés des salariés et éloignés de leur direction. Les principales raisons de ces évolutions et les solutions à mettre en oeuvre au sein de chaque entreprise française sont étudiées ici.
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| 650 |
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|a Petites et moyennes entreprises
|x Personnel
|x Direction
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| 650 |
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|a Ressources humaines
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| 650 |
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|a Cadres (personnel)
|x Conditions économiques
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| 650 |
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|a Entreprises
|x Direction générale
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| 650 |
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|a Relations professionnelles
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| 650 |
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|a Cadres (personnel)
|x Motivation.
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| 650 |
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|a Cadres (personnel)
|x Attitudes.
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| 992 |
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|a 658.4 REG
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| 993 |
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|a Livre
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|a PS
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| 995 |
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|a 045386544
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| 997 |
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|0 247570
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